*ATRIBUIÇÕES:* Atuação na Administração de Pessoal -,Implementação e Acompanhamento de Benefícios, Negociação de Convênios e Parcerias, Admissão de pessoal, cálculos e confecção de rescisão, fechamento de folha de ponto (manual), atendimento aos colaboradores, atualização de CTPS, abonos anuais, dissídios, controle e pagamento de pensões alimentícias, solicitação mensal de vale transporte e vale-alimentação, administração de benefícios (seguro de vida, assistência médica, farmácia e odontológica), homologação no Sindicato, confecção de férias, 13º salário, CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho), conferência de encargos sociais (SEFIP/GEFIP/FGTS, GRRF/CEF, GPS/INSS, IRRF),fechamento e conferência de folha de pagamento (horas extras, comissões,DSR, adicional noturno e intra jornada), cadastro de pagamentos via banco e emissão de contracheques. Administração de obrigações trabalhistas. Emissão de relatórios gerenciais, organização e controle de arquivos, entrevista de Desligamento. Apoio ao RH.
*ESCOLARIDADE:*
Ensino Superior em administração,
Pós graduação na área,
Excel avançado
Conhecimentos em CLT.
Experiência de 5 anos na área de Departamento pessoal
*BENEFÍCIOS:* Assistência Médica, Assistência Odontológica, Estacionamento, Vale alimentação, Vale-transporte.
*LOCAL DE TRABALHO:* Brasília – DF
*MÉDIA SALARIAL:* 3000,00 A 4000,00
*HORÁRIO: C*omercial
SE CANDIDATAR:
www.gebeoportunidades.com/2017/10/gerente-de-departamento-pessoal-0510.html