Oportunidade para Líder Técnico em RPA
Estamos em busca de um(a) Líder Técnico(a) com experiência em projetos de RPA, especialmente com MuleSoft Automation, para configurar, manter e escalar a plataforma, além de desenvolver hiperautomações e BOTs. Procuramos alguém com perfil de liderança e que se destaque pela capacidade de inspirar e guiar uma equipe de desenvolvimento.
Desafios da posição:
Ser a principal referência técnica da equipe, orientando em boas práticas de codificação e arquitetura; Participar ativamente do desenvolvimento de soluções, assegurando qualidade e eficiência; Colaborar com stakeholders para definir requisitos, apoiar no planejamento de sprints e priorizar tarefas, garantindo entregas no prazo; Promover o desenvolvimento da equipe por meio de mentorias e feedbacks construtivos; Identificar e implementar melhorias tecnológicas e de processo, com foco em produtividade e qualidade.
O que oferecemos:
Remuneração PJ compatível com a função, incluindo 13º e 14º salários + bonificação por desempenho; Ambiente organizacional dinâmico e colaborativo; Equipamento (notebook) e vouchers para certificações. Interessados, por favor, entrar em contato com Marcio 61984684433 – marcio.denilson@zello.tec.br
Agradecemos desde já por indicações e compartilhamentos!
Estamos em busca de um(a) Líder Técnico(a) com experiência em projetos de RPA, especialmente com MuleSoft Automation, para configurar, manter e escalar a plataforma, além de desenvolver hiperautomações e BOTs. Procuramos alguém com perfil de liderança e que se destaque pela capacidade de inspirar e guiar uma equipe de desenvolvimento.
Desafios da posição:
Ser a principal referência técnica da equipe, orientando em boas práticas de codificação e arquitetura; Participar ativamente do desenvolvimento de soluções, assegurando qualidade e eficiência; Colaborar com stakeholders para definir requisitos, apoiar no planejamento de sprints e priorizar tarefas, garantindo entregas no prazo; Promover o desenvolvimento da equipe por meio de mentorias e feedbacks construtivos; Identificar e implementar melhorias tecnológicas e de processo, com foco em produtividade e qualidade.
O que oferecemos:
Remuneração PJ compatível com a função, incluindo 13º e 14º salários + bonificação por desempenho; Ambiente organizacional dinâmico e colaborativo; Equipamento (notebook) e vouchers para certificações. Interessados, por favor, entrar em contato com Marcio 61984684433 – marcio.denilson@zello.tec.br
Agradecemos desde já por indicações e compartilhamentos!