Autor: Grupos de Email

*ANALISTA BI Pleno / Sênior – PJ*com experiência comprovada em SSIS e DQS.
Obs: Gentileza se atentar aos Requisitos Necessários da vaga
Modalidade: HOME OFFICE
enviar currículo: vagasticurriculos@gmail.com

*VAGA DESENVOLVEDOR CLOUD (FRONT-END) SÊNIOR – KLB GROUPAtuação 100% remota Contratação PJ Requisitos Obrigatório:* – Front End – obrigatório; – Base em orientação a objetos e algoritmos; – Bancos de dados: MySql, Postgres, Oracle, Db2, NoSql (Dynamo / Mongo); – Conhecimento em sistema operacional Linux; – Linguagens e frameworks: Typescript, NodeJS, NestJS, React, ReactNative, Java, Spring; – Experiência Modelagem, Documentação e implementação de APIs REST; – Facilidade em integração de APIs REST e SOAP; – Conhecimento de mercado em fintech: meios de pagamento, análise de fraude, sistemas de conciliação; – Experiência em Cloud Computing, principalmente AWS; – Versionamento de código (Github);
*Desejável:*- Conhecimentos avançados em AWS: EC2, S3, VPC, RDS, Route53, Domains, SES, SNS; – ELK stack; – NGINX; – Conhecimentos em CI/CD; – Construção de pipelines; – Github actions; – Conhecimento em Keycloak; – Conhecimento em Docker, Docker-swarm e Kubernet.
*Escopo*: será detalhado em entrevista técnica.
*Email: msantana@klbgrpoup.com <msantana@klbgrpoup.com> *

*VAGA ARQUITETO CLOUD SÊNIOR – KLB GROUPAtuação 100% remoto Contratação PJ Requisitos Obrigatórios: * – Boa base em orientação a objetos e algoritmos; – Bancos de dados: MySQL, Postgres, Oracle, Db2, NoSql (Dynamo / Mongo); – Conhecimento em sistema operacional Linux; – Linguagens e frameworks: Typescript, NodeJS, NestJS, React, ReactNative, Java, Spring – Experiência Modelagem, Documentação e implementação de APIs REST; – Facilidade em integração de APIs REST e SOAP; – Conhecimento de mercado em fintech: meios de pagamento, análise de fraude, sistemas de conciliação; – Experiência em Cloud Computing, principalmente AWS na FUNÇÃO DE ARQUITETO CLOUD; – Versionamento de código (Github).
*Desejável: *- Clean Architecture; – DDD, Solid e TDD.
*Escopo*: será detalhado em entrevista técnica.
*Email: kmarcel@klbgroup.com <kmarcel@klbgroup.com>*

Estamos contratando Venha fazer parte desse time Perfil Analista de TI (Field Service) Contratação: CLT Atuação Hibrida – Porto Alegre (3 vezes por semana no escritório o candidato viajará 1 vez por mês a Curitiba) Base em Curitiba 3 vezes por semana no escritório o candidato viajará 1 vez por mês a Porto Alegre) Obrigatório : Inglês intermediário/ avançado; Requisitos: Experiência com Windows e Windows service; Experiência com Desck top; Experiência com sistemas operacionais: Windows Pró e Server, ERP Protheus; Experiência em suporte a usuários; Experiência em administração de servidores Windows Conhecimentos técnicos em rotinas relacionadas a hardware (ex: limpeza, troca de placas, memória); Experiência com suporte à redes Cisco, configuração de switches, Wireless, roteadores; Disponibilidade para realização de plantão/sobreaviso;
Atividades: Prestar suporte de micro informática, Windows 10, Office, Redes, Sistemas Legados e de mercado; Configuração de novos equipamentos, computadores, roteadores, access point; Criação e execução de baixa de imagem nos equipamentos; Elaboração e controle de documentações de T.I; Controle de inventário; Registro das atividades no sistema de ITSM; Atendimento remoto e presencial; Soft Skills: Foco no cliente; Boa comunicação verbal e escrita; Bom relacionamento interpessoal; Ter iniciativa e pró-atividade; Saber trabalhar em equipe; Comprometido; Organizado; Ter autogestão das suas atividades;
Ficou interessado envie seu curriculum para o e-mail: andrea.hirata@newchallengeheadhunter.com.br<mailto:andrea.hirata@newchallengeheadhunter.com.br>
At

________________________________
Este correo electrónico y, en su caso, cualquier fichero anexo al mismo, contiene información de carácter confidencial exclusivamente dirigida a su destinatario o destinatarios. Si no es vd. el destinatario indicado, queda notificado que la lectura, utilización, divulgación y/o copia sin autorización está prohibida en virtud de la legislación vigente. En el caso de haber recibido este correo electrónico por error, se ruega notificar inmediatamente esta circunstancia mediante reenvío a la dirección electrónica del remitente. Evite imprimir este mensaje si no es estrictamente necesario.
This email and any file attached to it (when applicable) contain(s) confidential information that is exclusively addressed to its recipient(s). If you are not the indicated recipient, you are informed that reading, using, disseminating and/or copying it without authorisation is forbidden in accordance with the legislation in effect. If you have received this email by mistake, please immediately notify the sender of the situation by resending it to their email address. Avoid printing this message if it is not absolutely necessary.

A New Challenge Head Hunter
Vem trazer um novo desafio,de vc gosta de ser desafiado ? Gostaria de atuar em uma empresa da área financeira em amplo crescimento ? Fale conosco.
PERFIL Scrum Master PL
ATUAÇÃO 100% PRESENCIAL – Av.Paulista – São Paulo/SP Duração : por tempo indeterminado CONTRATAÇÃO: PJ
Conhecimento e atividades ————————– – Visão de gerenciamento de projetos em modelo agilista; – Ter conhecimento de todas as técnicas de SM para empregar os principais conceitos da metodologia ágil para garantir que a equipe irá trabalhar bem. – Motivar o time e manter a equipe focada nas entregas; – Organizar e mediar as daily; – Eliminar impedimentos.
Se identificou ? Entre em contato livia.laverna@newchallengeheadhunter.com.br Identificação INN-SMPL-01
att
New Challenge
________________________________
Este correo electrónico y, en su caso, cualquier fichero anexo al mismo, contiene información de carácter confidencial exclusivamente dirigida a su destinatario o destinatarios. Si no es vd. el destinatario indicado, queda notificado que la lectura, utilización, divulgación y/o copia sin autorización está prohibida en virtud de la legislación vigente. En el caso de haber recibido este correo electrónico por error, se ruega notificar inmediatamente esta circunstancia mediante reenvío a la dirección electrónica del remitente. Evite imprimir este mensaje si no es estrictamente necesario.
This email and any file attached to it (when applicable) contain(s) confidential information that is exclusively addressed to its recipient(s). If you are not the indicated recipient, you are informed that reading, using, disseminating and/or copying it without authorisation is forbidden in accordance with the legislation in effect. If you have received this email by mistake, please immediately notify the sender of the situation by resending it to their email address. Avoid printing this message if it is not absolutely necessary.

Repassando:
A New Challenge Head Hunter
Vem trazer um novo desafio,de vc gosta de ser desafiado ? Fale conosco.
PERFIL Analista Python PL / SR Local: Arujá Atuação: Presencial na Região de Aruja / SP Duração: Tempo Indeterminado Inicio : 2023
Descrição da vaga —————– – Entender e participar do ciclo de desenvolvimento de softwares. – Desenvolver códigos de qualidade. – Preparar protótipos e coordenar testes. – Garantir a qualidade dos projetos, de acordo com as especificações e requisitos do cliente. – Fazer a manutenção soluções em Python. – Trabalhar no desenvolvimento de bibliotecas Python e nos frameworks correspondentes (Flask, Django, Pylons, Pyramid, entre outros). – Desenvolver componentes de back-end para a melhora de desempenho. – Testar soluções Python com capacidade para Machine e/ou Deep Learning – Preparar a documentação técnica.
Se identificou ? Entre em contato livia.laverna@newchallengeheadhunter.com.br Identificação INN-PYTHON-ARU-01
att
New Challenge
________________________________
Este correo electrónico y, en su caso, cualquier fichero anexo al mismo, contiene información de carácter confidencial exclusivamente dirigida a su destinatario o destinatarios. Si no es vd. el destinatario indicado, queda notificado que la lectura, utilización, divulgación y/o copia sin autorización está prohibida en virtud de la legislación vigente. En el caso de haber recibido este correo electrónico por error, se ruega notificar inmediatamente esta circunstancia mediante reenvío a la dirección electrónica del remitente. Evite imprimir este mensaje si no es estrictamente necesario.
This email and any file attached to it (when applicable) contain(s) confidential information that is exclusively addressed to its recipient(s). If you are not the indicated recipient, you are informed that reading, using, disseminating and/or copying it without authorisation is forbidden in accordance with the legislation in effect. If you have received this email by mistake, please immediately notify the sender of the situation by resending it to their email address. Avoid printing this message if it is not absolutely necessary.

*VAGA ANALISTA DE REQUISITOS VAREJO AFTERMARKET – KLB GROUPAtuação híbrida inicialmente 03 vezes por semana no bairro do Tucuruvi, zona norte de São Paulo/SPContratação PJRequisitos:* • Superior Completo; • Experiência prática no mapeamento e análise de requisitos funcionais e não funcionais de usuários e clientes para as necessidades de desenvolvimento de software; • Domínio e experiência com gestão de requisitos de produtos com mindset ágil/lean; • Conhecimento de técnicas de design thinking e/ ou Design Sprint e Experiência com framework Scrum.
*Desejável:*• Cursos e Certificação BPM, CBPA, CBPP, CBPL, Scrum, PSPO em entidades reconhecidas.
*Escopo:*• Suportar as áreas de negócio durante o mapeamento dos requisitos para concepção dos desenhos de processos para criação dos Produtos Digitais; • Realizar ações preventivas e elaborar propostas para melhorias e otimização de processos e qualidade; • Atuar em conjunto com Product Owner para otimização de processos e definição das jornadas;
*Email: anogueira@klbgroup.com <anogueira@klbgroup.com>*

*Formação:*
• Curso Superior completo em área de Tecnologia da Informação; ou
• Curso Superior completo em qualquer área com Pós-graduação na área de Tecnologia da Informação (carga horária mínima de 360 horas); ou
• Experiência na prestação de serviços de gestão/monitoramento de projetos de TI mínima de 6 meses com Curso na área de Análise de Processos.
*Responsabilidades e atribuições:*
• Atuação na análise, identificação, mapeamento, modelagem e gestão de processos, buscando estabelecer estratégias para solução de problemas e propor melhoria contínua dos processos.
• Documentação de processos
• Atualização de processos
• Elaboração de procedimentos, modelos e instrumentos documentados em apoio a processos
• Mapeamento de fluxo de atividades
• Identificação de falhas em atividades de processos
• Realização de avaliações/diagnósticos de processos empresariais
• Auditoria de processos
• Criação de indicadores de desempenho de processos
*Requisitos imprescindíveis:*
• Desejável conhecimento em projetos para Área de Educação.
• Mapeamento de processos e fluxograma;
• Análise de processos corporativos;
• Mapeamento de fluxo de atividades;
• Elaboração de procedimentos, modelos e instrumentos documentados em apoio a processos;
• Análise e diagnóstico de processos e projetos.
*Habilidades Comportamentais:* Trabalho em equipe; Comunicação; Trabalho com autonomia; Capacidade analítica; Orientação para resultado; Trabalho com metas; Gestão de rotinas e entregas; Trabalho organizado;
*O que podemos te oferecer:*
•Regime de contratação: CLT (Efetivo)
•Salário: a combinar – Benefícios: Plano de Saúde • vale-refeição
•Horário: Segunda à Sexta-feira – 8h às 18h.
•Atuação – Presencial na cidade de Goiânia.
•Início: Imediato após aprovação no processo, na cidade de Goiânia.
Interessados, encaminhar currículo para lilian.rodrigues@qualificarhit.com.br
55- 62 – 98303-6683
www.instagram.com/qualificarhit

*Formação:*
• Curso Superior completo em área de Tecnologia da Informação; ou
• Curso Superior completo em qualquer área com Pós-graduação na área de Tecnologia da Informação (carga horária mínima de 360 horas)
*Requisitos: *
Atuação em levantamento e análise de requisitos; análise e projeto de sistemas; modelagem de dados; Banco de Dados e Linguagem SQL e NoSQL. Dentre as principais atividades desempenhadas pelo profissional, destacam-se:
Desejável conhecimento em projetos para Área de Educação.
*Responsabilidades e atribuições:*
•Definir soluções para o desenvolvimento do sistema, através do levantamento de necessidades junto ao cliente;
•Implantar sistemas informatizados dimensionando requisitos e funcionalidades dos sistemas;
•Realizar levantamento de requisitos e regras dos negócios;
•Elaborar propostas de alteração ou de novos sistemas a serem apresentadas para o cliente, com base nos requisitos apresentados;
•Cumprir os padrões de qualidade das rotinas e processos sob sua responsabilidade, avaliando o impacto das alterações, visando garantir a integridade dos sistemas;
•Elaborar documentação técnica, estabelecer padrões, coordenar projetos e oferecer soluções para ambiente informatizados;
•Realizar modelagem de banco de dados, configurar sistemas desenvolvidos pela empresa, bem como pelo cliente;
•Participar na elaboração do planejamento de projetos/operações e versões;
•Elaborar e responder pela documentação das rotinas e processos sob sua responsabilidade, especificando os documentos técnicos, manuais, rotinas operacionais e outros, com acompanhamento e validação.
*Conhecimentos e Habilidades:*
•Capacitação em Análise/Projeto Orientado a Objetos; e Teste/Qualidade de Software;
•Conhecimentos em Sistemas Operacionais Windows, Linux e MacOS; Inglês Técnico;
•Conhecimentos e experiência em UML; ferramentas CASE de engenharia de software; ferramentas de gerenciamento de atividades (Redmine, etc.);técnicas de desenvolvimento e manutenção de sistemas;
•Conhecimentos em Processo de Desenvolvimento de Software e Métodos Ágeis (SCRUM, XP, KANBAN);
•Desejável conhecimento em modelagem de processos (BPMN, Bizagi, etc.);
•Desejável conhecimento em Testes de Software.
*Habilidades Comportamentais:* Trabalho em equipe; Comunicação; Trabalho com autonomia; Capacidade analítica; Orientação para resultado; Trabalho com metas; Gestão de rotinas e entregas; Trabalho organizado;
*O que podemos te oferecer:*
•Regime de contratação: CLT (Efetivo)
•Salário: a combinar – Benefícios: Plano de Saúde • vale-refeição
•Horário: Segunda à Sexta-feira – 8h às 18h.
•Atuação – Presencial na cidade de Goiânia.
•Início: Imediato após aprovação no processo, na cidade de Goiânia.
Interessados, encaminhar currículo para lilian.rodrigues@qualificarhit.com.br
55- 62 – 98303-6683
www.instagram.com/qualificarhit

*Formação: *
• Curso Superior completo em área de Tecnologia da Informação.
Requisitos:
• Experiência mínima de 05 (cinco) anos na área de arquitetura de software.
• Desejável conhecimento em projetos para Área de Educação.
*Responsabilidades e atribuições:*
•Produção de Provas de Conceito para a escolha de novas ferramentas, componentes, frameworks, servidores e tecnologias;
•Definição, desenvolvimento e constante atualização da(s) Arquitetura(s) de Referência (s); dos padrões arquiteturais e das políticas de governança que suportem a corporação de forma estratégica, bem como o monitoramento de sua efetiva e correta utilização;
•Acompanhamento dos projetos com foco principal nos requisitos não-funcionais das soluções, auxiliando as equipes de desenvolvimento na escolha das tecnologias a serem aplicadas para a resolução de problemas específicos, garantindo que as mesmas satisfaçam às exigências de desempenho, confiabilidade, portabilidade, manutenibilidade, interoperabilidade, entre outras;
•Definir padrões arquiteturais e/ou de desenvolvimento a serem utilizadas nas aplicações;
•Desenvolver componentes corporativos visando padronização e reuso;
•Produzir documentação arquitetural detalhada referente a componentes desenvolvidos;
•Realizar prospecção tecnológica e recomendação técnicas de novas tecnologias, visando direcionar as equipes de desenvolvimentos para atender diferentes necessidades de negócio;
•Suporte e mentoria às equipes de desenvolvimentos, por meio do compartilhamento de conhecimentos que sejam pertinentes às atividades por elas desenvolvidas.
*Conhecimentos e Habilidades:*
•Habilidades de liderança e comunicação;
•Habilidades em documentação de software, utilizando UML, C4 Model ou outros modelos,
•Conhecimentos em bancos de dados relacionais Oracle e/ou SQL Server, PostgreSQL, Mysql e não relacionais;
•Conhecimentos em ciência de dados, arquitetura de Big Data e sua tecnologias;
•Sólidos conhecimentos em servidores de aplicações JBoss, Weblogic e outros;
•Sólida experiência em desenho de Arquitetura Corporativa, utilizando modelos Hexagonal, Transaction Script, Domain Driven Design, Event-drivenApplication, Messageria, SOA, API;
•Sólidos conhecimentos em Design Patterns (SOLID, GOF, Integration Patterns, Clean Architecture);
•Sólidos conhecimentos na stack Spring Framework: MVC, Batch, Integration, DATA, JDBC Template, Security, Context, .Net, .Net Core ;
•Sólidos conhecimentos nas especificações JAVAEE: JSP, EL, JSTL, JSF, JAX-RS, JAX-WS, JTA, JPA, EJB, CDI, Beans Validations, Interceptors;
•Sólidos conhecimentos na plataforma e linguagem JAVA, PHP e C#;
•Sólidos conhecimentos técnicos que visem atender atributos de qualidades como: performance, escalabilidade, disponibilidade, manutenibilidade,segurança, confiabilidade, testabilidade, entre outros;
•Sólidos conhecimentos em ferramentas de Integração Contínua (Jenkins, Nexus, Sonar, controle de versão GIT e SVN);
•Conhecimentos em DevOps;
•Sólidos conhecimentos em métodos ágeis, incluindo o Manifesto Ágil e framework Scrum.
*Habilidades Comportamentais:* Trabalho em equipe; Comunicação; Trabalho com autonomia; Capacidade analítica; Orientação para resultado; Trabalho com metas; Gestão de rotinas e entregas; Trabalho organizado;
*O que podemos te oferecer:*
•Regime de contratação: CLT (Efetivo)
•Salário: a combinar – Benefícios: Plano de Saúde • vale-refeição
•Horário: Segunda à Sexta-feira – 8h às 18h.
•Atuação – Presencial na cidade de Goiânia.
•Início: Imediato após aprovação no processo, na cidade de Goiânia.
Interessados, encaminhar currículo para lilian.rodrigues@qualificarhit.com.br
55- 62 – 98303-6683
www.instagram.com/qualificarhit

*Formação:*
• Curso Superior completo em área de Tecnologia da Informação.
*Requisitos: *
•Experiência mínima de 05 (cinco) anos na área de arquitetura de software.
•Desejável conhecimento em projetos para Área de Educação.
*Responsabilidades e atribuições:*
•Atuação e apoio em projetos estratégicos, voltados a integração de soluções, com o objetivo de prover maior reuso entre sistemas corporativos e parceiros de negócio;
•Modelagem e documentação de padrões arquiteturais corporativos; Desenvolvimento de APIs para integração de produtos e serviços;
•Disponibilização de novos serviços no Barramento Corporativo. Definição de processos de Governança de TI, como gerência de configuração e integração contínua;
•Mapeamento e Modelagem de processos corporativos utilizando notação BPMN (AS-IS, TO-BE e SHOULD-BE);
•Automação de processos modelados em BPMN com ferramenta BPMS;
•Análise e Implementação da Taxonomia de Ativos Corporativos;
•Prospecção de tecnologias e processos voltados a integração de serviços, soluções e processos em nível corporativo;
•Suporte, capacitação e mentoria das equipes de desenvolvimento sobre a aplicação e uso dos padrões, serviços e ferramentas adotados.
*Conhecimentos e Habilidades:*
•Sólidos conhecimentos de programação orientada a objetos;
•Experiência com desenho de arquitetura corporativas;
•Sólidos conhecimentos em arquiteturas de sistemas distribuídos;
•Sólidos conhecimentos em arquitetura orientada a serviços (SOA);
•Modelagem e automação de processos BPMN;
•Design de contratos WSDL;
•ESB Integration Patterns;
•Governança SOA, ciclo de vida de serviços, versionamento;
•Modelagem de entidades canônicas;
•Modelagem de APIs (first design);
•Especificação e documentação de serviços;
•Domínio dos padrões: WSDL, XML, XSLT, XSD, XPath, Json, Json Schema, RAML e Swagger;
•Java, JEE e padrões Web (Javascript, CSS, HMTL);
•Performance de serviços;
•Integração continua;
•DevOps;
•Habilidades de liderança e comunicação;
•Metodologia ágil: Scrum;
•BigData e tecnologia relacionadas;
•Cloud computing.
*Habilidades Comportamentais:* Trabalho em equipe; Comunicação; Trabalho com autonomia; Capacidade analítica; Orientação para resultado; Trabalho com metas; Gestão de rotinas e entregas; Trabalho organizado;
*O que podemos te oferecer:*
•Regime de contratação: CLT (Efetivo)
•Salário: a combinar – Benefícios: Plano de Saúde • vale-refeição
•Horário: Segunda à Sexta-feira – 8h às 18h.
•Atuação – Presencial na cidade de Goiânia.
•Início: Imediato após aprovação no processo, na cidade de Goiânia.
Interessados, encaminhar currículo para lilian.rodrigues@qualificarhit.com.br
55- 62 – 98303-6683
www.instagram.com/qualificarhit

Você que trabalha com TI, não tem medo de desafios;
É criativo, dedicado e gosta de inovações.
Temos essa vaga para você!
*Formação:*
•Curso Superior completo em área de Tecnologia da Informação; ou
• Curso Superior completo em qualquer área e Pós-graduação na área Tecnologia da Informação (carga-horária mínima de 360 horas).
**Requisitos*: *
• PMBOK- Carga-horária mínima de 40 horas.
• Experiência comprovada de no mínimo 5 anos em gerenciamento de projetos relacionados ao processo de desenvolvimento e manutenção de sistemas.
• Já ter gerenciado pelo menos três projetos de manutenção ou desenvolvimento de sistemas com mais de 500 pontos de função.
• Conhecimentos e experiência com métodos ágeis de gerenciamento de projetos (SCRUM, Kanban etc.).
*Responsabilidades e atribuições:*
•Atuação no planejamento, na execução e no acompanhamento de um projeto.
•O gerente de projetos precisa possuir habilidades e competências específicas para motivar sua equipe, promover a comunicação entre ela e ainda deve ter paixão por novos desafios.
•Acima de tudo, precisa ser responsável e ser comprometido com prazos – correr contra o tempo é algo que está no dia a dia de qualquer gerente de projeto.
*Conhecimentos e Habilidades:*
• Desejável conhecimento em projetos para Área de Educação.
• Definição e controle de evolução de escopo;
• Gestão de custos;
• Gestão de documentação de projetos e processos;
• Adequação da alocação de recursos;
• Gestão de entregáveis parciais (os famosos milestones);
• Preparação para as próximas tarefas;
• Pós-produção;
• Organização, Liderança, Comunicação, Negociação e Gestão de crises;
• Objetividade (identifica os problemas; propõe soluções; age quando é necessário, lidera a equipe rumo ao sucesso);
• Persistência, Empatia e Disciplina.
*Habilidades Comportamentais:* Trabalho em equipe; Comunicação; Trabalho com autonomia; Capacidade analítica; Orientação para resultado; Trabalho com metas; Gestão de rotinas e entregas; Trabalho organizado;
*O que podemos te oferecer:*
•Regime de contratação: CLT (Efetivo)
•Salário: a combinar – Benefícios: Plano de Saúde • vale-refeição
•Horário: Segunda à Sexta-feira – 8h às 18h.
•Atuação – Presencial na cidade de Goiânia.
•Início: Imediato após aprovação no processo, na cidade de Goiânia.
*Interessados, encaminhar currículo para lilian.rodrigues@qualificarhit.com.br <lilian.rodrigues@qualificarhit.com.br>*
*55- 62 – 98303-6683*
www.instagram.com/qualificarhit

Você que trabalha com TI, não tem medo de desafios;
É criativo, dedicado e gosta de inovações.
Temos essa vaga para você!
*Formação:*
• Curso Superior completo em área de Tecnologia da Informação; ou
• Curso Superior completo em qualquer área com Pós-graduação na área de Tecnologia da Informação (carga horária mínima de 360 horas); ou
• Experiência na prestação de serviços de gestão/monitoramento de projetos de TI mínima de 6 meses com Curso na área de Análise de Processos.
*Responsabilidades e atribuições:*
• Atuação na análise, identificação, mapeamento, modelagem e gestão de processos, buscando estabelecer estratégias para solução de problemas e propor melhoria contínua dos processos.
• Documentação de processos
• Atualização de processos
• Elaboração de procedimentos, modelos e instrumentos documentados em apoio a processos
• Mapeamento de fluxo de atividades
• Identificação de falhas em atividades de processos
• Realização de avaliações/diagnósticos de processos empresariais
• Auditoria de processos
• Criação de indicadores de desempenho de processos
*Requisitos imprescindíveis:*
• Desejável conhecimento em projetos para Área de Educação.
• Mapeamento de processos e fluxograma;
• Análise de processos corporativos;
• Mapeamento de fluxo de atividades;
• Elaboração de procedimentos, modelos e instrumentos documentados em apoio a processos;
• Análise e diagnóstico de processos e projetos.
*Habilidades Comportamentais:* Trabalho em equipe; Comunicação; Trabalho com autonomia; Capacidade analítica; Orientação para resultado; Trabalho com metas; Gestão de rotinas e entregas; Trabalho organizado;
*O que podemos te oferecer:*
•Regime de contratação: CLT (Efetivo)
•Salário: a combinar – Benefícios: Plano de Saúde • vale-refeição
•Horário: Segunda à Sexta-feira – 8h às 18h.
•Atuação – Presencial na cidade de Goiânia.
•Início: Imediato após aprovação no processo, na cidade de Goiânia.
Interessados, encaminhar currículo para lilian.rodrigues@qualificarhit.com.br
55- 62 – 98303-6683
www.instagram.com/qualificarhit

*VAGA PRODUCT OWNER – E-COMMERCE – KLB GROUPAtuação híbrida no bairro do Tucuruvi, zona norte de São Paulo/SP (Inicialmente 3 vezes por semana)Contratação PJ Requisitos:* • Superior Completo, desejável Pós-graduação; • Experiência comprovada em implantação de produtos para E-Commerce, plataforma, checkout transparente, buyer persona, jornada completa, conteúdos, conversão, upsell, crosssell, vivência em implantação em marketplaces, modelos de logística e transportes como fullfilment e fullcommerce. • Experiência prática no gerenciamento de todos os estágios do ciclo de vida do produto; • Domínio e experiência com gestão de produtos com mindset ágil/ lean; • Conhecimento de técnicas de design thinking e/ ou Design Sprint e Experiência com framework Scrum; • Certificação de Product Owner em entidades reconhecidas (Scrum.org, Scrum Alliance).
*Escopo:*• Garantir que o Product Backlog seja transparente, visível e compreensível para a Squad; • Definir metas de sprints; suportar as áreas de negócio durante o produto e mitigar riscos e problemas;
*Email: kmarcel@klbgroup.com <kmarcel@klbgroup.com> *

*VAGA PRODUCT OWNER – VAREJO AFTERMARKET – KLB GROUPAtuação híbrida no bairro do Tucuruvi, zona norte de São Paulo/SP (Inicialmente 3 vezes por semana)Contratação PJ Requisitos:* • Superior Completo, desejável Pós-graduação; • Experiência comprovada em implantação de Produtos para Varejo de Aftermarket, Jornada completa dos Clientes com foco em Customer Experience, Central de Atendimento e relacionamento com o Cliente, Operações de Lojas Físicas, Meios de Pagamentos Digitais, Supply Chain, RH Digital, Logística, Marketing, Financeiro, contábil e Fiscal, utilizando módulos TOTVs. • Experiência prática no gerenciamento de todos os estágios do ciclo de vida do produto; • Domínio e experiência com gestão de produtos com mindset ágil/lean; • Conhecimento de técnicas de design thinking e/ ou Design Sprint e Experiência com framework Scrum; • Certificação de Product Owner em entidades reconhecidas (Scrum.org, Scrum Alliance).
*Escopo:*• Garantir que o Product Backlog seja transparente, visível e compreensível para a Squad; • Definir metas de sprints; suportar as áreas de negócio durante o produto e mitigar riscos e problemas;
*Email: kmarcel@klbgroup.com <kmarcel@klbgroup.com> *

*VAGA ARQUITETO DE TI – KLB GROUP Atuação híbrida 02 vezes por semana no bairro do Paraíso/São PauloContratação CLT + Benefícios Requisitos: * • Superior completo na área de Tecnologia e desejável pós- graduação na área de Tecnologia ou correlatas; • Experiência no desenvolvimento de APIs JSON/REST e Web Service SOAP (obrigatório); • Experiência com Sistema Operacional Linux / Windows (obrigatório); • Experiência com Bitbucket / Git (administração, uso); • Conhecimento da Infraestrutura/Serviços AWS (EC2, S3, Lambda, VPC, IAM, API Gateway, redshift, RDS etc.); • Conhecimento relevante em banco de dados relacional (SQLServer ou Oracle); • Conhecimento do Jenkins ou outra ferramenta de CI/CD.
*Escopo:*• Definir a solução de um projeto, principalmente as integrações existentes; • Análise de Especificações Funcionais, realizar a documentação técnica do projeto; • Desenvolver documentação para orientar equipe de desenvolvimento em soluções, os artefatos serão documentos de arquitetura para orientar o desenvolvimento de projeto, documentação especifica de um pedaço da solução e documentar na wiki a topologia e componentes; • Analise de código-fonte (Java/.Net) avaliando se no desenvolvimento foram seguidos padrões de desenvolvimento definidos pelo grupo; • Apoiar o time de sistema para colocar a aplicação no processo de entrega continua com o Jenkins ou CI/CD da AWS; • Acompanhamento do Banco de dados (Oracle): avaliar se no desenvolvimento foram seguidas boas práticas de desenvolvimento definidas pelo grupo.
*Benefícios: *• Vale-refeição R$35,43 dia/ média R$779,70; • Vale-alimentação R$ 602,40; • Vale-transporte (6% de desconto); • Assistência médica/ medicina em grupo; • Assistência odontológica R$10,87; • Auxílio Babá – R$ 855,16 até 6 meses; • Auxílio Creche – R$ 460,85 a partir de 7 meses até 5 anos e 11 meses; • Auxílio Babá – R$ 460,85 a partir de 7 meses até 5 anos e 11 meses; • PLR; • Seguro de vida; • Empréstimo; • Plano de previdência privada; • Programa de bolsa de estudo; •Total pass.
*Email: anogueira@klbgroup.com <anogueira@klbgroup.com>*

*VAGA CONSULTOR DE ARQUITETURA DE TI – KLB GROUPAtuação híbrida 02 vezes por semana no bairro do Paraíso/SPContratação CLT + Benefícios Requisitos:* – Superior completo na área de Tecnologia; – Experiência em Java e .NET – Experiência no desenvolvimento de APIs JSON/REST e Web Service SOAP (obrigatório);
*- Experiência com Sistema Operacional Linux / Windows (obrigatório);*- Experiência com Bitbucket / Git (administração, uso); – Conhecimento da Infraestrutura/Serviços AWS (EC2, S3, Lambda, VPC, IAM, API Gateway, redshift, RDS etc.); – Conhecimento relevante em banco de dados relacional (SQLServer ou Oracle); – Conhecimento do Jenkins ou outra ferramenta de CI/CD.
*Escopo:*- Definir a solução de um projeto, principalmente as integrações existentes; – Análise de Especificações Funcionais, realizar a documentação técnica do projeto; – Desenvolver documentação para orientar equipe de desenvolvimento em soluções, os artefatos serão documentos de arquitetura para orientar o desenvolvimento de projeto, documentação específica de um pedaço da solução e documentar na wiki a topologia e componentes; – Análise de código-fonte (Java/.Net) avaliando se no desenvolvimento foram seguidos padrões de desenvolvimento definidos pelo grupo; – Apoiar o time de sistema para colocar a aplicação no processo de entrega continua com o Jenkins ou CI/CD da AWS; – Acompanhamento do Banco de dados (Oracle): avaliar se no desenvolvimento foram seguidas boas práticas de desenvolvimento definidas pelo grupo.   
*Benefícios:*Vale-refeição R$35,43 dia/ média R$779,70; Vale-alimentação R$ 602,40; Vale-transporte (6% de desconto); Assistência médica/ medicina em grupo; Assistência odontológica R$10,87; Auxílio Babá – R$ 855,16 até 6 meses; Auxílio Creche – R$ 460,85 a partir de 7 meses até 5 anos e 11 meses; Auxílio Babá – R$ 460,85 a partir de 7 meses até 5 anos e 11 meses; PLR; Seguro de vida; Empréstimo; Plano de previdência privada; Programa de bolsa de estudo; Total pass.
*Email: anogueira@klbgroup.com <anogueira@klbgroup.com>*

Desenvolvedor Java Full Stack – Pleno e Sênior
CLT ou PJ
Tecnologias: (Back-end) – Java, Springboot (Front-end) – HTM5, CSS3, JavaScript, TypeScript, AngularJs ou React (Banco) – PostgreSQL
Interessados encaminhar currículo para embarque@consultmidia.com.br

VAGA DESENVOLVEDOR PHP/LARAVEL (SENIOR) – JUSWORK GROUP
Atuação 8h Brasilia/DF
Vaga Desenvolvedor PHP/LARAVEL (SENIOR)
Local de Trabalho: Brasília/DF – SIG
Contratação: PJ ou CLT (a combinar)
Salário
Compatível com o mercado e com o Nível de Experiência
Atividades
Desenvolvimento de Soluções computacionais Frontend e Backend
Requisitos
–
Frontend PHP/Laravel –
HTML 5/Javascript/CSS3 –
Experiência com GIT –
Experiência com REST API –
Experiência com Vue.js –
Conhecimento em Banco de dados relacionais
Desejável
Conhecimento em dev backend com PHP/Laravel
Seleção simplificada:

ETAPAS DA SELEÇÃO
Teste Prático
Teste de Perfil
Entrevista
Enviar curriculo: WhatsApp: 61 98606-5556 ou bit.ly/3R6cyo0
ReplyForward

*VAGA ANALISTA DE NEGÓCIOS POWER BI – KLB GROUPAtuação presencial em Ribeirão Preto/SPContratação CLT ou PJRequisitos:* – Superior completo na área de tecnologia da informação; – Experiência com a ferramenta Microsoft Power BI; – Conhecimento em Bancos de Dados; – Experiência em modelagem de dados.
*Responsabilidades e atribuições*- Definir os requisitos funcionais e não funcionais dos sistemas; – Levantar e detalhar os requisitos funcionais; – Desenvolver e implantar projetos de sistemas de informática, compreendendo as etapas de levantamento de dados; – Análise de alternativas de solução, detalhamento das alternativas, modelagem de dados com Power BI; – Documentação, treinamento do usuário, implantação e manutenção.
*Email: msantana@klbgroup.com <msantana@klbgroup.com>*