*ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL *
*PERFIL:* • Formação superior completa; • Experiência profissional comprovada de 5 anos em Gestão de Pessoas; • Experiência em folha de pagamento, recolhimento de encargos e impostos, rescisão, férias, administração de benefícios (VT e VR) e ponto eletrônico.
*DESCRIÇÃO DETALHADA DAS ATIVIDADES:*
– Calcular e efetuar recolhimentos de impostos e encargos sociais (INSS, IRRF, FGTS, PIS), prestar contas aos órgãos públicos (Ministério do Trabalho, Previdência Social, Caixa Econômica Federal, Receita Federal); – Manter o cadastro geral dos empregados atualizado, incluindo cadastramento junto ao PIS/CEF; – Rescindir contratos de trabalho, efetuando os cálculos rescisórios, dando as devidas baixas e providenciando os acertos e pagamentos inerentes, bem como homologando os termos rescisórios junto aos órgãos competentes; – Processar os cálculos de férias; – Efetuar os cálculos e lançamentos diversos, visando o fechamento da folha de pagamento; – Efetuar o processamento da folha de pagamento, por meio de sistema informatizado; – Providenciar os repasses das contribuições; – Controlar o sistema de ponto eletrônico e banco de horas, com as parametrizações e atualizações pertinentes; – Gerar relatórios de indicadores relativos à área; – Providenciar a prestação mensal e anual de contas junto ao Ministério do Trabalho, Fazenda, Previdência Social e Caixa Econômica Federal; – Fazer a análise crítica de inconsistências da folha de pagamento, para propostas de melhorias e planos de ação; – Realizar o processamento dos benefícios (Vale transporte e Vale refeição).
Benefícios: VT + VR + Plano Odontológico + Plano de Saúde + Seguro de Vida em grupo + Auxílio Creche.
Interessados devem enviar currículo com pretensão salarial para *talento@atp.com.br < talento@atp.com.br>* *indicando no campo assunto o código: ANDP e a pretensão salarial.*