Analista de Recursos Humanos *ATIVIDADES.:* Conduzir processos de recrutamento e seleção. Divulgar vagas em diversos meios de captação (jornais, sites, blogs, redes sociais, etc). Emitir pareceres das avaliações de candidatos, quando necessário. Entrevistar candidatos internos para promoções verticais (mudanças de cargo) e horizontais (mudanças de classificação). Entrevista de desligamento. Ministrar treinamentos. Comunicação interna, Avaliação de desempenho. Conhecimentos para aplicação de pesquisa de clima. Entre outras atividades afins da área de Recursos Humanos
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