Dia: 14 de janeiro de 2026

Gerente de Operações
Buscamos um Gerente de Operações para atuar na gestão, organização e distribuição de tíquetes, garantindo fluidez na execução, priorização correta e redução de impedimentos.
*Responsabilidades:*
– Catalogar, organizar e distribuir as demandas entre as equipes – Acompanhar a execução das demandas ponta a ponta – Identificar e atuar na remoção de impedimentos – Garantir priorização adequada e cumprimento de prazos – Atuar como ponto focal entre cliente, equipe técnica e gestão
*Requisitos:*
– Experiência como Gerente de Operações, Coordenador de Operações ou similar – Vivência em ambientes com alto volume de demandas / tíquetes – Forte capacidade de organização, priorização e comunicação – Experiência em gestão de times e acompanhamento de execução
*Diferenciais:* – Experiência em projetos de tecnologia – Experiência prévia em projetos do segmento previdenciário – Vivência em ambientes de sustentação, AMS ou operações contínuas
Modelo de contratação: PJ Envie seu currículo para: vagasticurriculos@gmail.com Assunto do e-mail: Vaga – Gerente de Operações
No corpo do e-mail, informe: – Pretensão salarial – Um breve resumo da sua experiência em operações e gestão de demandas

Analista de Requisitos Sênior
Buscamos um(a) Analista de Requisitos/Negócios Sênior, sendo responsável por preparar, detalhar e especificar as demandas que serão executadas pela equipe técnica. O conhecimento em previdência privada é fundamental.
*Responsabilidades:*
– Levantar, analisar e especificar tíquetes de forma clara e objetiva – Atuar com mínima dependência da equipe do cliente, garantindo autonomia na condução das demandas – Traduzir necessidades de negócio em requisitos funcionais e não funcionais – Interagir com áreas técnicas e de negócio para alinhamento e refinamento das demandas – Garantir qualidade, clareza e completude das especificações
*Requisitos:*
– Experiência sólida como Analista de Requisitos ou Analista de Negócios – Conhecimento em legislação de previdência privada (requisito essencial) – Experiência com ambientes de alta demanda / alto volume de chamados – Capacidade de trabalhar de forma organizada, autônoma e orientada a resultado
*Diferenciais:-Experiência prévia em projetos do segmento previdenciário*
Modelo de contratação: PJ Envie seu currículo para: vagasticurriculos@gmail.com Assunto do e-mail: Vaga – Analista de Requisitos Sênior (Previdência)
No corpo do e-mail, informe: – Pretensão salarial – Um breve resumo da sua experiência com requisitos e previdência privada